L’equip de coordinació de les candidates de 50a50 a les eleccions a la Cambra de Comerç de Barcelona ha organitzat una reunió de treball molt profitosa, on cada grup ha compartit amb les companyes accions i estratègies.
El dijous 25 d’octubre se celebra la quarta sessió del cicle “Liderant sectors econòmics amb talent femení”, centrada aquesta vegada en la indústria manufacturera.
“El 70% del comerç el porten dones, però després als gremis només hi ha homes”. Així de contundent va començar la presidenta de 50a50, Anna Mercadé, la tercera taula rodona del cicle “Liderant sectors econòmics amb talent femení”, centrada en el comerç i el turisme i celebrada al Centre per a la Iniciativa Emprenedora de Barcelona Activa.
"Pas ferm cap a la paritat" és el títol del reportatge que La Vanguardia ha escrit sobre l'associació 50a50. La periodista Mar Galtés es va reunir amb Anna Mercadé, Helena Torras, Susana Bleier, Anna Gener i Maria Teixidor, totes associades, per elaborar un text en què es fa referència a una de les primeres accions de lobby de 50a50.
El dijous 11 d’octubre se celebra la tercera sessió del cicle “Liderant sectors econòmics amb talent femení”, centrada en el sector del comerç i el turisme.
“L’equitat de gènere, eix del bon govern metropolità”, el dia 9/10/18, de 9 a 14h, a l'Espai Francesca Bonnemaison (Sala Cuina)
Conferència sobre talent femení i paritat organitzada per 50a50 i Barcelona Activa, amb l’objectiu d’avançar cap a la participació plena i efectiva de les dones a tots els nivells
El proper dijous, dia 20 de setembre, se celebra la segona sessió del cicle “Liderant sectors econòmics amb talent femení”, que organitza conjuntament Barcelona Activa i l’Associació 50a50.
L'Associació 50a50 i Barcelona Activa tenim la voluntat de col·laborar conjuntament per a garantir la participació plena i efectiva de les dones i la igualtat d'oportunitats i de lideratge a tots els nivells.
L'Associació 50a50 va celebrar el dilluns 26 de juny el seu primer Networking 50a50 amb la finalitat de reunir dones empresàries i directives de la ciutat i de Catalunya per treballar conjuntament amb l’objectiu d’avançar per aconseguir la paritat a tots els òrgans de govern i decisió.
