Aquest dimecres 7 de maig, 50a50 ha celebrat una nova sessió formativa, a l’espai Lidera. La formació, centrada en la prevenció i actuació davant l’assetjament sexual i per raó de sexe a l’àmbit laboral, ha estat impartida per Mar Gaya, psicòloga, consultora i sòcia de 50a50, amb una àmplia trajectòria de més de 19 anys en l’àmbit de la igualtat de gènere.

Al llarg de les dues hores de sessió, s’han abordat de manera rigorosa i detallada els conceptes clau per comprendre què és l’assetjament sexual i per raó de sexe, com es manifesta i quines conseqüències té tant per a les víctimes com per a les organitzacions. També s’ha aprofundit en la detecció de situacions de risc, les obligacions legals que tenen les empreses, el marc normatiu vigent i les responsabilitats que recauen sobre les persones treballadores.

Un dels punts centrals de la sessió ha estat el protocol d’actuació davant casos d’assetjament, així com les bones pràctiques que poden contribuir a instaurar una cultura de la prevenció i del respecte dins dels entorns laborals. La formació ha proporcionat eines concretes i coneixement expert per a la gestió eficaç d’aquestes situacions, reforçant el compromís de 50a50 amb la promoció d’espais de treball segurs, equitatius i lliures de violències masclistes.

Amb iniciatives com aquesta, 50a50 continua treballant per impulsar el lideratge femení, la igualtat d’oportunitats i el benestar dins les organitzacions.